Translations by Matjaž Mozetič (Matmoz)
Matjaž Mozetič (Matmoz) has submitted the following strings to this translation. Contributions are visually coded: currently used translations, unreviewed suggestions, rejected suggestions.
1. |
%s (copy)
|
|
2014-10-12 |
%s (kopie)
|
|
2. |
<p class="oe_view_nocontent_create">
Click to add a new employee.
</p><p>
With just a quick glance on the Odoo employee screen, you
can easily find all the information you need for each person;
contact data, job position, availability, etc.
</p>
|
|
2014-10-12 |
<p class="oe_view_nocontent_create">
Klik om een nieuwe werknemer aan te maken.
</p><p>
Met slechts een snelle blik op het Odoo werknemer formulier kunt
u eenvoudig alle informatie vinden die u nodig hebt voor elke persoon;
contactgegevens, functie, beschikbaarheid, enz.
</p>
|
|
3. |
<p class="oe_view_nocontent_create">
Click to create a department.
</p><p>
Odoo's department structure is used to manage all documents
related to employees by departments: expenses, timesheets,
leaves and holidays, recruitments, etc.
</p>
|
|
2014-10-12 |
<p class="oe_view_nocontent_create">
Klik om een afdeling aan te maken.
</p><p>
Odoo's afdelingsstructuur wordt gebruikt om alle documenten
te beheren die gerelateerd zijn aan werknemers per afdeling:
declaraties en urenstaten, verlof, werving etc.
</p>
|
|
4. |
<p class="oe_view_nocontent_create">
Click to define a new department.
</p><p>
Your departments structure is used to manage all documents
related to employees by departments: expenses and timesheets,
leaves and holidays, recruitments, etc.
</p>
|
|
2014-10-12 |
<p class="oe_view_nocontent_create">
Klik om een afdeling aan te maken.
</p><p>
OpenERP's afdelingsstructuur wordt gebruikt om alle documenten
te beheren die gerelateerd zijn aan werknemers per afdeling:
declaraties en urenstaten, verlof, werving etc.
</p>
|
|
5. |
<p class="oe_view_nocontent_create">
Click to define a new job position.
</p><p>
Job Positions are used to define jobs and their requirements.
You can keep track of the number of employees you have per job
position and follow the evolution according to what you planned
for the future.
</p><p>
You can attach a survey to a job position. It will be used in
the recruitment process to evaluate the applicants for this job
position.
</p>
|
|
2014-10-12 |
<p class="oe_view_nocontent_create">
Klik om een nieuwe vacature aan te maken..
</p><p>
Vacatures worden gebruikt om functies te definiëren met hun functie-eisen.
U kunt bijhouden hoeveel werknemers u heeft per baan
en hoeveel u er in de toekomst verwacht.
</p><p>
U kunt ook een enquête koppelen aan een baan die in het
wervingsproces wordt gebruikt om de kandidaten voor deze
baan te evalueren.
</p>
|
|
7. |
Additional Features
|
|
2014-10-12 |
Extra opties
|
|
8. |
Allow invoicing based on timesheets (the sale application will be installed)
|
|
2014-10-12 |
Toestaan van facturatie op basis van urenstaten (de verkoopbeheer module wordt geinstalleerd)
|
|
9. |
Allow timesheets validation by managers
|
|
2014-10-12 |
Urenstaat controle door managers
|
|
10. |
Apply
|
|
2014-10-12 |
Toepassen
|
|
13. |
Birth
|
|
2014-10-12 |
Geboortedatum
|
|
14. |
By default 'Closed', set it to 'In Recruitment' if recruitment process is going on for this job position.
|
|
2014-10-12 |
Standaard 'Gesloten'. Stel in op 'In behandeling' als het recruitment proces aan de gang is voor deze vacature.
|
|
15. |
Cancel
|
|
2014-10-12 |
Annuleren
|
|
18. |
Citizenship & Other Info
|
|
2014-10-12 |
Nationaliteit & andere informatie
|
|
25. |
Configure Human Resources
|
|
2014-10-12 |
Personeelsbeheer instellen
|
|
27. |
Contracts
|
|
2014-10-12 |
Contracten
|
|
29. |
Created by
|
|
2014-10-12 |
Aangemaakt door
|
|
30. |
Created on
|
|
2014-10-12 |
Aangemaakt op
|
|
31. |
Current Number of Employees
|
|
2014-10-12 |
Huidig aantal werknemers
|
|
33. |
Date of the last message posted on the record.
|
|
2014-10-12 |
Datum van het laatste bericht verstuurt op deze regel.
|
|
37. |
Display Employees Suggestions
|
|
2014-10-12 |
Werknemer suggesties weergeven
|
|
39. |
Drive engagement with challenges and badges
|
|
2014-10-12 |
Bevorder betrokkenheid met uitdagingen en badges
|
|
42. |
Employee Tag
|
|
2014-10-12 |
Werknemer label
|
|
43. |
Employee Tags
|
|
2014-10-12 |
Werknemer labels
|
|
48. |
Error! You cannot create recursive Categories.
|
|
2014-10-12 |
Fout! het is niet toegestaan om recursieve werknemer labels te maken.
|
|
49. |
Error! You cannot create recursive departments.
|
|
2014-10-12 |
Fout! het is niet toegestaan recursieve afdelingen aan te maken.
|
|
50. |
Error! You cannot create recursive hierarchy of Employee(s).
|
|
2014-10-12 |
Fout! Het is niet toegestaan om een recursieve werknemer hiërarchie aan te maken.
|
|
51. |
Expected New Employees
|
|
2014-10-12 |
Verwachte nieuwe medewerkers
|
|
52. |
Expected number of employees for this job position after new recruitment.
|
|
2014-10-12 |
Verwachte aantal werknemers voor deze functie na de nieuwe werving.
|
|
54. |
Follow
|
|
2014-10-12 |
Volgen
|
|
55. |
Followers
|
|
2014-10-12 |
Volgers
|
|
56. |
Following
|
|
2014-10-12 |
Aan het volgen
|
|
58. |
Group By
|
|
2014-10-12 |
Groepeer op
|
|
59. |
HR Settings
|
|
2014-10-12 |
Personeelsbeheer instellingen
|
|
60. |
Hired Employees
|
|
2014-10-12 |
Aangenomen werknemers
|
|
61. |
Holds the Chatter summary (number of messages, ...). This summary is directly in html format in order to be inserted in kanban views.
|
|
2014-10-12 |
Bevat de samenvatting van de chatter (aantal berichten,...). Deze samenvatting is direct in html formaat om zo in de kanban weergave te worden ingevoegd.
|
|
64. |
Human Resources Management
|
|
2014-10-12 |
Personeelsbeheer
|
|
65. |
ID
|
|
2014-10-12 |
ID
|
|
67. |
If checked new messages require your attention.
|
|
2014-10-12 |
Indien aangevinkt zullen nieuwe berichten uw aandacht vragen.
|
|
70. |
Install attendances feature
|
|
2014-10-12 |
Installeer aanwezigheids opties
|
|
71. |
Install your country's payroll
|
|
2014-10-12 |
Installeer de specifieke salarisadministratie van uw land
|
|
72. |
Is a Follower
|
|
2014-10-12 |
Is een volger
|
|
76. |
Job Position
|
|
2014-10-12 |
Vacature
|
|
78. |
Job Title
|
|
2014-10-12 |
Functieomschrijving
|
|
80. |
Last Message Date
|
|
2014-10-12 |
Laatste bericht datum
|
|
81. |
Last Updated by
|
|
2014-10-12 |
Laatst aangepast door
|
|
82. |
Last Updated on
|
|
2014-10-12 |
Laatst aangepast op
|
|
83. |
Latest Connection
|
|
2014-10-12 |
Laatste verbinding
|
|
84. |
Launch Recruitment
|
|
2014-10-12 |
Start recruitment
|
|
88. |
Manage employees expenses
|
|
2014-10-12 |
Beheer werknemers declaraties
|
|
89. |
Manage holidays, leaves and allocation requests
|
|
2014-10-12 |
Beheer vakanties, verlof en wijs aanvragen toe.
|